Established in 2004, OLIVER is the world’s first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. 

As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. 

OLIVER développe, partout dans le monde, des agences créatives « in-house », internalisées et dédiées aux marques.

Chez OLIVER, nous avons la conviction que les agences travaillent mieux quand elles sont au plus près des marques. Depuis la création en 2004 de notre modèle unique d'in-housing (internalisation des métiers de création et production), nous développons des agences intégrées et dédiées aux marques, partout dans le monde. Nous sommes déjà plus de 4000 salariés dans une quarantaine de pays, où nous travaillons pour de grandes marques comme Unilever, Danone, Adidas, The Guardian, etc. OLIVER fait partie de The Brandtech Group, fondé par David Jones, qui offre à ses clients un accès aux dernières technologies appliquées au marketing et à la publicité, grâce à des entreprises comme Fifty-five, Mofilm, Collectively, Gravity Road, Blood, Mobkoi, etc. Travailler chez OLIVER, c’est faire le choix d’un modèle hybride, au plus près des annonceurs, mais dans une culture d’agence !

En tant qu'employeur, nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où tous nos employés sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées.

OLIVER recherche un Business Director (H/F) qui pilotera le studio de création de contenus d’un grand groupe international du secteur alimentaire, sur plusieurs marchés européens. Interlocuteur privilégié du client, il travaillera sous la responsabilité du Managing Partner et en étroite collaboration avec la Direction d’OLIVER France.

Le poste :  OLIVER recherche un Business Director (H/F) qui pilotera le studio de création de contenus d’un grand groupe international du secteur alimentaire, sur plusieurs marchés européens. Interlocuteur privilégié du client, il travaillera sous la responsabilité du Managing Partner et en étroite collaboration avec la Direction d’OLIVER France. Les missions sont les suivantes :

• Piloter un studio créatif développant du contenu innovant et performant (social media, point de vente, leaflets, OOH/DOOH, web, CRM) produit en France, au UK et aux Pays-Bas pour de nombreux marchés.

• Superviser et faire grandir une équipe pluridisciplinaire (Chefs de Projet, Créatifs, Social Strategists) avec une supervision directe de deux Senior Account Manager (Global) et un Account Director (UK).

• Être le contact privilégié du client, avec une posture de leader proactif et stratégique.

• Développer une compréhension profonde des objectifs marketing des marques du portfolio.

• Être garant du bon déroulement du process créatif (brief, développement, présentation, production, livraison).

• Identifier et gérer les ressources internes et externes nécessaires pour répondre aux briefs.

• Assurer la gestion financière du compte (négociations, prévisions, rentabilité, facturation…).

• Identifier les optimisations possibles en termes de process et proposer des solutions.

• Assurer l’excellence créative sur tous les livrables et veiller à la satisfaction client.

• Insuffler une culture de croissance au sein de l’équipe, pour développer le périmètre, les outils et les compétences du studio.

• Se tenir informé des tendances de l’industrie, pour maintenir un grand niveau d’excellence.

• 10 ans d’expérience minimum dans un poste similaire en agence créative ou studio interne chez l’annonceur.

• Expérience en stratégie de contenu dans un environnement international, avec un focus social media.

• Expérience managériale.

• Capacité à créer et entretenir une relation de confiance avec le client, à un niveau sénior.

• Aptitude à planifier, organiser et gérer des projets complexes dans les délais et les budgets impartis.

• Maîtrise des différentes étapes de la création de contenu, de la conception à la diffusion.

• Fort intérêt pour la technologie et expérience des outils de Gen AI.

• À l’aise avec la gestion financière, maîtrisant les budgets et le suivi des performances.

• Capacité à présenter et défendre des idées avec leadership.

• Collaboratif et proactif.

• Idéalement, expérience ou fort intérêt pour le secteur Food.

• Parfaite maîtrise de l’anglais (écrit, oral), avec une expérience de comptes internationaux.

• Montrent un réel intérêt pour les idées et toutes les technologies qui permettent de les faire vivre.

• Croient en un modèle “in-housing” révolutionnaire, qui bouscule et fait avancer l’industrie créative.

• S’épanouiront dans un modèle hybride, permettant de travailler au plus près des marques et dans une culture d’agence créative.

• Ont envie d’évoluer dans une culture internationale, avec une bonne maîtrise de la langue anglaise.

• Un premier échange RH avec Erell (People Partner).

• Un entretien avec le management d’OLIVER France, dans nos locaux.

• Un entretien avec les responsables du studio, en anglais.

• Un chemistry meeting avec l’équipe client, dans leurs locaux.

Req ID: 16472

Our values shape everything we do: 

Be Ambitious to succeed   

Be Imaginative to push the boundaries of what’s possible   

Be Inspirational to do groundbreaking work   

Be always learning and listening to understand   

Be Results-focused to exceed expectations   

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations    

OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.   

 OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.