Im Rahmen der Erweiterung unserer Entwicklungsabteilung suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit im Bereich der Softwareentwicklung in Karlsruhe, Bielefeld oder auch remote. 

• Erstellung eines Architekturkonzepts für unsere React Firmengruppenstrategie
• Umsetzung eines Design-Systems in ein React-SDK, einschließlich der Erstellung von Dokumentationen mit Hilfe von Storybook
• Umsetzung des Corporate Designs in das React-SDK
• Entwicklung und Unterstützung neuer Projekte
• Mitwirkung an Design- und UX-Prozessen
• Einhaltung von Prozessen in Scrum und Kanban

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Fähigkeit, komplexe Konzepte in React und TypeScript zu verstehen und praktisch anzuwenden sowie die Fähigkeit, in einem agilen Teamumfeld zu arbeiten
• Fundierte Kenntnisse des React-Ökosystems
• Functors, Applicatives und Monads sind keine Femdwörter für Sie
• Ein Verständnis der Vorteile von Functional Components, wie z.B. ContextProvider-Komposition
• Exzellente Kenntnisse in TypeScript zur effektiven Nutzung des Type-Systems
• Erfahrung in der Arbeit mit weiteren Technologien und Tools wie Redux, GraphQL, Styled Components, Webpack und Jest
• Sie haben alle Videos von Kevin Powell gesehen und lieben CSS

• Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt
• Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes STARFACE Team
• Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind
• Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe
• Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Sie sich an Ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen und authentisch sind
• Viel Gestaltungspielraum für Ideen und Lösungen
• Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst
• Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kollegen
• Mit Möglichkeit auf Mobile Office und jährlich bis zu 2 Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland