• Durchführung von strukturierten Risikobeurteilungen unserer Maschinen und Anlagen im Bereich Sondermaschinenbau nach DIN EN ISO 12100 und C-Normen  
• Einschätzung, Bewertung, Beurteilung und Einwirkung auf die konstruktive Risikominderung unter Zuhilfenahme geeigneter Methoden.  
• Festlegen der Anforderung an die funktionale Sicherheit für Maschinen und Prozesse nach Vorgaben aus einschlägigen Normen wie z.B. DIN EN ISO 13849 bzw. IEC 62061, EMV-Richtlinie 2014/30/EU  
• Beachtung und Umsetzung erforderlicher nationaler bzw. internationaler Gesetze und Verordnungen, sowie idealerweise der Anforderung in der Logistikbranche.  
• Inhalte zusammenfassend darstellen, präsentieren und erläutern - gegenüber den Fachabteilungen.  
• Arbeiten im interdisziplinären Team (Konstruktion, Elektrik , Steuerungstechnik, Projektleiter, Dokumentation etc.)

• Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung der Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation  
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Maschinen- und Anlagensicherheit
• Praktische Erfahrung in der Durchführung von sicherheitstechnischen Beurteilungen  
• Sehr gutes Fachverständnis von komplexen Produkten aus dem Bereich der Maschinen- und Anlagensicherheit  
• Sehr gute Kenntnisse der Richtlinien und Normen, DIN EN ISO 12100 und C-Normen, etc.
• Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office  
• Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit 
• Zielgerichtes, engagiertes und qualitätsbewusstes Arbeiten 
• Außerordentliche Motivation etwas bewegen zu wollen 
• Begeisterung für neueste Technologien 
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (mind. Level C1)   

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• Ein dynamisches, schnell wachsendes und gut finanziertes Tech-Startup mit Einhorn-Potential 
• Hardware Deiner Wahl und die neuesten Technologien 
• Außergewöhnliche Entwicklungsperspektiven, flache Hierarchien, Spielraum zum Einbringen eigener Ideen und eine Knowledge-Sharing Kultur 
• Ein motiviertes Team, bei dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt  
• Ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld 
• Betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten sowie ein hybrides Arbeitsmodell 
• Teamevents und vieles mehr