Wir sind XEMPUS, Europas führende unabhängige Software-as-Service (SaaS)-Plattform für den Vertrieb von betrieblichen Vorsorgelösungen. Unsere Mission: Betriebliche Vorsorge digital verständlich, effizient und für jeden zugänglich zu machen. Seit 2007 gestalten wir die digitale Transformation der Versicherungsbranche. Aktuell integrieren wir neue Produkte wie die digitale betriebliche Krankenversicherung auf unserer Plattform und treiben die Expansion in weitere europäische Länder voran. Wir bei XEMPUS sind davon überzeugt, dass wir Menschen gemeinsam etwas bewirken können – egal von wo! Ob von einem unserer Büros, remote oder hybrid - komm zu uns und lass uns gemeinsam eine sicherere Zukunft für alle schaffen!

• Du führst die Software Entwickler in deinem Team fachlich und disziplinarisch
• Dein Ziel ist es, geplante Maßnahmen in-scope und on-time umzusetzen und dein Team zum Erfolg zu führen
• Dazu stellst du die technische und persönliche Weiterentwicklung deiner Teammitglieder sicher und setzt Engineers ihren Stärken entsprechend ein
• Die Softwareentwicklung richtest du entlang unserer Firmenvision aus und nutzt OKRs, um eure Beiträge zu planen, nachzuhalten und zu veranschaulichen  
• Du arbeitest eng mit Product Managern zusammen, um Produktinitiativen und technische Anforderungen zusammenzubringen und zu priorisieren
• Um unsere Plattform weiterzuentwickeln, arbeitest du natürlich auch mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen zusammen
• Dein Fokus ist das People Management, aber du arbeitest auch gerne zwischendurch hands-on mit deinem Team mit

• Ausgeprägtes technisches Verständnis in der Softwareentwicklung und Softwarearchitektur
• Du hast einen Hintergrund als Software Entwickler (bspw. Ruby on Rails, .NET, Vue.js) und fühlst dich im Code zuhause
• Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams ist von Vorteil, mindestens aber solltest du bereits die technische Verantwortung für ein Team und dessen Performance getragen haben - z.B. als Tech Lead
• Du hast Freude an Coaching und Weiterentwicklung von Engineers 
• Du hast eine gute Vorstellung davon, was es heißt, klare Ziele für dein Team aus unserer übergeordneten Firmenvision herauszulösen

• Steige bei einem der führenden Insurtechs in Europa in die nächste Wachstumsphase mit ein
• Möglichkeit zur Teilnahme an einem der umfangreichsten Aktienoptionsprogramme für Mitarbeiter innerhalb der Branche
• Deutschlands beste betriebliche Altersvorsorge! (100€ geschenkt + 100% Aufschlag auf jeden €, den du gibst)
• Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen, innovativen Umfeld
• Teamgeist, Zusammenhalt und großartige Kollegen (Unternehmungen, Betriebsfeiern, Charity Events, ect.)
• Mobile Work für Familienfreundlichkeit und maximale Flexibilität im Alltag. Mehr dazu findest du hier
• Diverse Lern- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: individuelles jährliches Weiterbildungsbudget, kostenlose Kurse und ein transparentes Modell zur Karriereentwicklung
• Abwechslungsreiche Gesundheitsförderung mit Jobrad, Qualitrain oder Obstkorb für zu Hause
• Ein modernes Büro, Getränke & Obst gehen aufs Haus
• Deinen 30-tägigen Urlaubsanspruch kannst du bei Bedarf unbezahlt erweitern

Das klingt nach einer Aufgabe für dich? Dann bewirb‘ dich jetzt!Du hast noch Fragen, Schwierigkeiten beim Upload deiner Daten, oder du benötigst weitere Unterstützung während des Recruiting Prozesses? Verena Krausch (jobs@xempus.com |+49 1514 0422887) hilft dir gern weiter.  Wir freuen uns auf dich!