TeamspiritWir

• lachen gemeinsam über alles, inklusive uns selbst.
• bringen eigene Ideen ein und setzen diese gemeinsam um.
• arbeiten miteinander und machen onpier somit jeden Tag ein bisschen besser.
• treffen uns als gesamtes Team (15 Nationalitäten, aktuell wohnhaft in Deutschland, Österreich, Italien und Estland) zu unseren "onpier-Onshore-Days", 2x jährlich an wechselnden Orten, bspw. Hamburg, München oder Berlin für Workshops & Socializing.
• treffen uns aber auch regelmäßig in Fun-Remote-Meetings, um den Teamspirit hochzuhalten.
• feiern die Lage unseres Office (Theresienwiese/Hauptbahnhof) und ergreifen regelmäßig die Möglichkeit für After-Work-Events im Büro, Besuche in angesagten Locations in München, auf dem Oktoberfest und Tollwood.

• hast Lust auf gemeinsame Arbeitszeit und Freizeit an einem schönen Ort mit deinem Team? Im September 2023 ging es für 12 Kolleg*innen eine Woche in eine riesige Villa nahe Barcelona auf "Workation (Work & Vacation)".
• möchtest mehr? Nach Absprache mit deinem Lead kannst du (auf eigene Kosten) bis zu 5 Wochen pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
• freust dich über coole und brauchbare Goodies? Zum Start und bei unseren "onpier-Onshore-Days" bekommst du diverse Goodies von uns.

• liebst Freiheit? Wir unterstützen dich dabei mit unseren flexiblen und Vertrauensarbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsmodell (40 % mobiles Arbeiten).
• möchtest weiter kommen und nicht stehen bleiben? Wir unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungsoptionen nach eigener Wahl.
• bevorzugst es eigene Entscheidung zu treffen? Du hast die Wahl und kannst auf den neuesten Devices arbeiten: Mac, Windows oder Linux.
• kennst jemanden, den wir unbedingt bei onpier brauchen und der ein Perfect Match ist? Dann freue dich über einen Weiterempfehlungsbonus.
• möchtest für Pausen und Erholung von deinem Arbeitsalltag woanders ein- und abtauchen ? Wir unterstützen das mit 30 Urlaubstagen pro Jahr.
• möchtest später einmal zusätzliche finanzielle Mittel zur Verfügung haben? Wir helfen dir dabei mit einer betrieblichen Altersversorgung.

Du

• entwickelst und verantwortest eine Produktstrategie, die auf Kundenanforderungen, Marktbedürfnissen und technische Möglichkeiten abgestimmt ist, und erstellst konkrete Use Cases für Mehrwertservices für Versicherungs-Endkunden mit diversen Versicherungen / Versicherungs-Endkunden.
• bist verantwortlich für die Identifizierung, Darstellung und Entwicklung innovativer Produktkonzepte und treibst die Weiterentwicklung bestehender Produkte voran.
• führst Workshops mit Bestands- und Neukunden (Versicherungsunternehmen) durch, um Ideen zu sammeln und neue Use Cases zu präsentieren.
• unterstützt du die Vertragsgestaltung nach erfolgreicher Verhandlung und formulierst die genaue Beschreibung des Use Cases.
• identifizierst und verhandelst mit neuen Dienstleistern, um passende Partner für die Umsetzung der Use Cases zu finden.
• übergibst nach der erfolgreichen Anbindung eines Kunden den Use Case an das Projektmanagement zur Roll-out-Phase und an das Sales-Team zur weiteren Vermarktung.
• koordinierst Produkteinführungen in enger Abstimmung mit Marketing und Vertrieb und erstellst aussagekräftige Produktpräsentationen.
• unterstützt das Sales-Team bei der Konfiguration kundenindividueller Mehrwertservices.

Du 

• hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Produktmanagement, Innovationsmanagement oder einem verwandten Bereich.
• bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit, im Produktmanagement, idealerweise mit Führungserfahrung oder im Bereich Business Development, vorzugsweise im Versicherungsumfeld.
• verfügst über fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Entwicklung neuer Produkte und Use Cases, besonders in komplexen Märkten wie der Versicherungsbranche.
• hast Erfahrung in der Vertragsgestaltung und Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern.
• bringst starke Projektmanagement-Fähigkeiten mit, insbesondere in der Übergabe von Projekten an operative Teams sowie der Koordination von Kunden und internen Stakeholdern.