• Strategische Planung & Umsetzung des Ausbaus unseres deutschlandweiten Vertriebspartner-Netzwerks

• Betreuung und Aktivierung unseres bestehenden Vertriebspartner-Netzwerks mit >700 VertriebspartnerInnen (d.h. Segmentierung nach Vertriebsstärke, Planung der Aktivitäten und Kommunikation, etc.)

• Bearbeitung der Inbound-Anfragen (Leads) von neuen VertriebspartnerInnen und Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam zur Planung und Umsetzung von Aktivitäten zur Leadgenerierung

• Abschluss in BWL, Management, Entrepreneurship o. Ä. mit relevanter Berufserfahrung bei innovativen Immobilien-Unternehmen, Unternehmensberatung, Finanzwesen oder Bauträgern

• Sie haben praktische Erfahrung im Vertrieb sowie Berufserfahrung oder Vorkenntnisse im Immobilienbereich und ausgeprägtes Interesse diesen Bereich zu vertiefen

• Sicherer Umgang mit CRM und MS Office-Anwendungen runden Ihr Wissen ab und Sie arbeiten sich schnell und gerne in neue digitale Systeme ein

• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, arbeiten strukturiert und sind verantwortungsbewusst und zuverlässig

• Sie bringen eine hohe Motivation, Eigeninitiative, unternehmerisches Denken & Teamspirit mit, sind flexibel, kreativ und haben Interesse an einem wachstumsstarken Unternehmen

• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und wohnen vorzugsweise in München/München Umland

Unser Team zeichnet eine hohe Motivation für Investmentthemen, Immobilien und den Einsatz von Technologien für bessere Entscheidungen & effiziente Prozesse aus. Wir setzen auf unternehmerische Eigenverantwortung, sind begeistert von Immobilien-Investments, lieben und leben Immoheld und brennen für das, was wir hier tun. Wir suchen KollegInnen, die Sachen umsetzen, die Welt verbessern und alte Systeme aufbrechen wollen.Unser starkes Wachstum eröffnet schnelle Entwicklungsmöglichkeiten in diversen Bereichen. Wir suchen Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bei Immoheld finden Sie:

• Ein motiviertes & dynamisches Team in einem stark wachsenden, voll-digitalen Unternehmen
• Gelebte Startup-Kultur mit enger Zusammenarbeit des Führungsteams, kurzen Entscheidungswegen und offenem Feedback
• Verantwortung & Chance Erfahrungen im Aufbau neuer Geschäftsbereiche zu sammeln und den Immobilienmarkt zu revolutionieren
• Freiraum & Unterstützung für Eigeninitiative und Entwicklungsmöglichkeiten