Als Teamlead Field Marketing Germany übernimmst Du eine führende Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und -programmen für den deutschen Markt, die die Nachfrage und das Umsatzwachstum durch unsere Channel-Partner steigern. Du leitest ein Team von Channel-Marketing-Fachleuten, arbeitest eng mit unseren Vertriebs- und Channel-Teams zusammen und baust enge Beziehungen zu unseren Partnern auf, um sicherzustellen, dass diese in der Lage sind, unsere Produkte und Dienstleistungen effektiv zu vermarkten und zu verkaufenIn dieser Rolle wirst Du: 

•  leitest und betreust ein Team von Channel-Marketing-Experten.
• Führst, unterstützst und schulst die Teammitglieder, um sicherzustellen, dass sie sich in ihren Rollen auszeichnen, und förderst Du eine kollaborative und leistungsstarke Teamkultur.
• arbeitest eng mit unseren Vertriebspartnern zusammen, um deren Geschäftsziele zu verstehen und die Marketingstrategien auf diese Ziele auszurichten.
• Unterstützung des Teams bei der Bereitstellung von Schulungen, Ressourcen und Begleitmaterial, damit die Partner unsere Produkte effektiv vermarkten und verkaufen können.
•  Entwicklung und Umsetzung von Marketingplänen für Vertriebskanäle, die auf die allgemeinen Unternehmensziele abgestimmt sind.
• Erstelle, leite und analysiere gezielte Marketingkampagnen, Werbeaktionen und Veranstaltungen, um die Nachfrage in den Partnernetzwerken zu steigern.
• Zusammenarbeit mit den Marketing- und Content-Teams bei der Erstellung von partnerspezifischen Marketingmaterialien, einschließlich Präsentationen, Datenblättern, Fallstudien usw.
• Das Team organisiert und verwaltet partnerorientierte Veranstaltungen, darunter Webinare, Seminare, Messen und Konferenzen.
• Verfolge die Ausgaben und erstelle regelmäßige Reports über die Verwendung des Budgets.

Mindestqualifikationen:  

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Channel-/Field-Marketing in einer ähnlichen Funktion
• Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten.
• Ausgeprägtes Verständnis für den deutschen Markt und kulturelle Besonderheiten.
• Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Ergebnisorientiert mit einer Erfolgsbilanz bei der Umsatzsteigerung durch Vertriebspartner.
• Du bist in der Lage, bei Bedarf für Partnertreffen und Veranstaltungen zu reisen.
• Du bist eine datengetriebene Persönlichkeit mit einer Leidenschaft für Technologie 
• Du bist ein kreativer Denker mit einem Sinn für kontinuierliche Verbesserung
• Du bist analytisch veranlagt und verfügen über hervorragende Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, bewährte Verfahren zu integrieren
• Du bist erfahren in der Arbeit mit multinationalen Teams
• Du bist ein Teamplayer und können andere inspirieren und motivieren
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch

​Auch wenn man uns nicht mehr als Start-up bezeichnen kann, sind wir immer noch voller Energie, Tatendrang und überzeugt, dass alles möglich ist. Bei NFON wachsen Ideen und werden Veränderungen wahr, nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unsere Mitarbeiter. Unsere Werte? Unternehmerische Einstellung, Teamspirit und Respekt. Wir glauben, dass engagierte Arbeit und Spaß leicht vereinbar sind (und sein sollten)!​Wir schätzen das Talent jedes Einzelnen und haben bewiesen, dass wir gemeinsam Großes erreichen können.

​We’re born in the cloud. So sind auch unsere Benefits: 

• Lerne das neue easy kennen. - mit unserem flexiblen Hybrid-Arbeitsmodell.
• Impact. Wir haben keine unendlichen Genehmigungsprozesse, sondern bringen die Dinge zum Laufen 
• Teamwork. Wir wollen gemeinsam etwas erreichen.
• Development: Förderung deiner privaten und beruflichen Weiterbildung.
• Benefits:  JobRad, Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Urban Sports, Workation, Sabbatical, Betriebliche Altersvorsorge und und und 
• Option to work from any of our locations. Sure, Europe is our home. Möglichkeit, von jedem unserer Standorte aus zu arbeiten.
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