Operational Excellence Manager*in (all genders are welcome)
Wir sind eines der erfolgreichsten Social Businesses in Deutschland und haben das proof of concept die Herausforderungen bei Migration, Fachkräftemangel und demografischen Wandel in Politik & Gesellschaft zu meistern. Was uns alle verbindet: der notwendige Mut & ein ergebnisorientiertes, ambitioniertes und disruptives Mindset, um unsere Vision Wirklichkeit werden zu lassen: Für eine Welt, in der es alle schaffen können. Werde Teil unseres impact-driven Teams auf dem Weg zur internationalen Skalierung!
DEINE ROLLE BEI UNSAls Operational Excellence Manager*in ermöglichst Du die Umsetzung unserer Outcomes mit einem hohen Wirkungsgrad. Durch Dich werden wir wirksamer und schöpfen das volle Impactpotenzial aus um die berufliche Teilhaabe von Menschen mit Flucht- oder Migrationshintergrund erhöhen!
- Process & Impact Controlling: Du verantwortest KPI Dashboards, Process Monitoring, Operational Performance Measurement & Improvement
- Process Excellence: Du entwickelst Initiativen zur Prozessverbesserung und Effizienzsteigerung und implementierst es
- Impact Efficiency: Du analysierst und monitorst Performance Daten um Trends und verbesserungswürdige Bereiche zu ermitteln. Daneben implementierst Du Systeme für regelmäßige Reportings und stattest unser Team mit den entsprechenden Tools aus
- Collaboration and Communication: Du förderst einen kooperativen und crossfunktionalen Ansatzes zur Problemlösung und Zielerreichung
- Potential Analysis: Du erkennst Potenziale außerhalb der Organisation und scheust Dich nicht, radikal zu denken und unsere Prozesse so auf den Kopf zu stellen, dass wir damit 10.000 Geflüchtete pro Jahr integrieren
- Du denkst gesamtunternehmerisch und liebst es den Überblick über outcomebasierte und wirksame Prozesse zu haben
- Du hast 2-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Operational Excellence in einem dynamischen, projektbasierten Umfeld
- Du stehst hinter unserer Mission und sorgst energetisch für effizient zusammenarbeitende Teams
- Dich zeichnen ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus, sowie fundierte Erfahrungen im Stakeholder*innen Management von crossfunktionalen Teams
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse (jede weitere Sprache wie z.B. arabisch, türkisch, ukrainisch ist ein Plus!)
- 100% Social Impact & unternehmerischer Drive bei einem der top Social Scale-Ups und Diversity-Enabler Deutschlands
- Startup-Spirit & flache Hierarchien: entwickle eigenverantwortlich Projekte für benachteiligte Menschen zusammen mit einem innovativen und mutigen Team an Deiner Seite
- Transparenz & agiles Denken: verlasse Dich auf schnelle Feedback Loops und feiere durch OKR Cycles gemeinsam erreichte Meilensteine
- Flex-Work-Modell: arbeite von der ganzen Welt aus oder bei uns in unseren Offices in München (mit Pool & Dachterrasse), Stuttgart, Berlin oder Hamburg
- Starke und inklusive Teamkultur: wir schaffen ein diskriminierungssensibles Umfeld, setzen auf Wertschätzung und Empowerment jeder einzelnen Person und auf eine Wohlfühlkultur in unseren Offices und remote Workplaces
- Erstklassige Employee Experience: bei uns erfährst Du umfassende Onboarding Sessions inklusive persönlichen Welcome-Paket, individuelles Budget für Weiterbildungen oder Sprachkursen neben unseren Company Benefits sowie regelmäßige Team Events