HERAUSFORDERUNG UND PERSPEKTIVE

JUNE baut die Zukunft juristischer Arbeit – mit AI, Automatisierung und einer Plattform für hochskalierbare Legal-Prozesse. Nach erreichtem Product-Market-Fit skalieren wir jetzt: neue Märkte, steigende Komplexität, hohe Geschwindigkeit. Als Founders Associate arbeitest du direkt mit dem Founderteam an den wichtigsten Hebeln des Unternehmens: 

• Treiber strategischer Initiativen und operativer Umsetzung 
• Aufbau und Skalierung zentraler Prozesse und Strukturen 
• Ownership fürcross-funktionale Projekte (z. B.Launches, neue Märkte) 
• Unterstützung bei Fundraising, Investor Relations und Board-Themen
• Analyse und Steuerung von Business – und Produkt-KPIs

Kurz: Du übersetzt Strategie in Umsetzung – mit direktem Input auf den Unternehmenserfolg

PERSÖNLICHKEIT UND QUALIFIKATION

Wir suchen keine reinen Denker – sondern Umsetzer mit Anspruch auf Wirkung: 

• 2–4 Jahre Erfahrung in Start-up, Strategieberatung, VC/PE oder ähnlichem Umfeld 
• Sehr hohe Einsatzbereitschaft, “sense of urgency” und Motivation 
• Stark in Analyse, Strukturierung und Priorisierung 
• Hohe Eigenverantwortung & ausgeprägte Hands-on-Mentalität 
• Unternehmerisches Denken und Interesse an Tech /LegalTech
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

Pluspunkte: Startup-Erfahrung, Produktverständnis oder Exposure zu Strategie-/Fundraising-Themen

UNTERNEHMENSKULTUR UND UMFELD

Wir sind ein ambitioniertes LegalTech-Scale-up – mit klarer Haltung: 

• Own your impact: Verantwortung übernehmen statt nur zuarbeiten 
• Disruptive by default: Bestehendes hinterfragen und neu denken 
• Real connections: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, direkt und ehrlich 
• Serious fun: Hohe Ambition – ohne die Freude am gemeinsamen Weg zu verlieren 

Dich erwartet: 

• Enge Zusammenarbeit mit den Foundern
• Schnelle Lernkurve und echte Verantwortung 
• Hoher Gestaltungsspielraum in einer entscheidenden Wachstumsphase 
• Perspektive auf eigene Verantwortungsbereiche oder Leadership-Rollen