HR Generalist*in
Werde Teil unseres Teams
Willkommen in der grünen Welt von Memodo. Wir setzen uns ein für eine nachhaltige Zukunft. Als erfahrene*r HR Generalist*in verantwortest du unsere HR-Prozesse von der Einstellung über die Administration bis hin zum Offboarding und arbeitest dabei zuverlässig und strukturiert. Deine Empathie sowie Durchsetzungsfähigkeit setzt du gekonnt ein. Du findest dich wieder und bist neugierig? Perfekt, dann bewirb dich noch heute und entwickle unsere HR-Strukturen mit Fokus auf unsere Warehouse Mitarbeitenden aus.
Du bekommst bei uns- Gestalte die Energiezukunft mit: Ein sicherer Job mit Sinn in einem wachsenden, zukunftsfähigen und nachhaltigen Unternehmen.
- Wachse mit uns über dich hinaus: Ein Nährboden für eigene Ideen, Raum zur Selbstentfaltung und dem Übernehmen von Verantwortung, kombiniert mit einem Angebot von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Halte deine Balance: Wähle zwischen einem Zuschuss für Sport (EGYM) oder dem Deutschlandticket. Ebenso bieten wir dir einen Essens-Zuschuss, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Workation in einem EU-Land. Darüber hinaus bekommst du 30 Urlaubstage pro Jahr plus Feiertage.
- Habe Spaß mit uns: Company-Events wie Grillen auf der Dachterrasse, Sommerfest, Memodo Wiesn und Weihnachtsfeier.
- Fühle dich wohl: Eine unterstützende Arbeitsatmosphäre in einem leidenschaftlichen Team.
- Kaufe nachhaltig ein: Firmenrabatte bei nachhaltigen Unternehmen über FutureBens.
- Bekomme alles für dein Mitwirken: Eine komplette Hardware-Ausstattung (Laptop, Maus und Headset) und ein detailliertes Onboarding vor Ort in München.
- Arbeite bequem und gesundheitskonform im Büro: Sehr gute Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Schreibtische, mehrere Bildschirme pro Arbeitsplatz, Gemeinschaftsküche und mehr.
- Fungiere als Schnittstelle zwischen der (Lager-)Logistikleitung, den Mitarbeitenden und dem People & Culture Team sowie als Hüter*in der Memodo Kultur
- Begleite den gesamten Employee Life Cycle für unsere ca. 100 Warehouse Mitarbeitenden
- Erstelle, begleite und vereinheitliche unsere HR-Prozesse
- Sei die erste Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen der Führungskräfte und begleite sie bei Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsverträgen
- Unterstütze die Logistik- und Lagerleitung im täglichen Ablauf, wie z. B. Koordination externer Dienstleister*innen, Koordination von Arbeits- und Verbrauchsmaterial sowie Reisekoordination u.Ä.
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschafswissenschaften, Psychologie, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften o. Ä.) oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt HR
- Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der HR (z. B. Groß-, Einzelhandel oder in der Produktion)
- Gute Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Zuverlässiges Organisationstalent
- Integre, durchsetzungsstarke und empathische Arbeitsweise