Wir bei Doctolib verfolgen die Mission, das Gesundheitswesen zu digitalisieren. Dazu suchen wir dich als Team Lead HR Business Partner (x/f/m) als Elternzeitvertretung in Berlin. In dieser Position leitest du ein Team von drei HR Business Partner:innen und bist Teil unserer qualitativ hochwertigen HR-Beratung für unsere Führungskräfte.

• Du bist für die Steuerung und Optimierung des HR-Business-Partnerings und der damit verbundenen Prozesse und Strukturen verantwortlich mit dem Ziel höchsten Qualitätsstandards
• Gemeinsam mit deinem Team berätst und unterstützt du unsere Führungskräfte in allen Personalfragen mit dem Ziel, die Zufriedenheit und Leistung ihrer Teams zu steigern
• Du übersetzt unsere Geschäftsstrategie in konkrete Maßnahmen und arbeitest mit unseren Manager:innen an der Zielerreichung
• Du trägst eine maßgebliche Rolle bei der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der HR-Themen innerhalb von Doctolib und treibst diverse Veränderungsprozesse tatkräftig und proaktiv voran
• Du arbeitest gemeinsam mit anderen People Teams an der Umsetzung von neuen Tools und Initiativen, um unsere globale Employee Experience kontinuierlich zu verbessern 

• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der individuellen Führungskräftebetreuung und -beratung als HR Business Partner:in, vorzugsweise in einem schnell wachsenden und dynamischen Umfeld
• Idealerweise konntest du dich bereits bei ersten Führungsaufgaben unter Beweis stellen
• Du bist es gewohnt in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und bist in der Lage, global zu denken und lokal zu handeln sowie individuelle HR-Situationen in einen betriebswirtschaftlichen Kontext zu setzen
• HR-Themen wie deutsches Arbeitsrecht, HR-Compliance, HR-Prozesse und HR-Informationssysteme (z.B. Workday) sind deine Leidenschaft
• Du verfügst über eine proaktive Arbeitsweise und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und hast sehr gute Englischkenntnisse

• Ein Aktienoptionsprogramm für alle Doctoliber
• Quartals-Bonus und ein kompetitives Gehaltspaket
• Erstattung der ÖPNV-Kosten
• Ein zielgerichtetes Trainingsprogramm, um dich in deiner Rolle als Manager zu unterstützen
• Ein 6-monatiges, strukturiertes Onboarding Programm - die Doctolib Academy
• Kontinuierliche Trainingsangebote zu verschiedenen Kompetenzen (Englisch, Soft Skills, Expertise)
• Transparente interne Mobilitätsangebote, für die sich jede:r bewerben kann
• Solidarity Days: 2 Tage pro Jahr, um Wohltätigkeitsorganisationen im Gesundheitswesen zu unterstützen und eine positive soziale Wirkung zu erzielen
• Mentales Wohlbefinden durch Zugang zu Coaches und Psychologen in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Das Doctolib Parent Care Programm, das extra Elternzeit (1 Monat), Eltern-Treffen und inspirierenden Präsentationen enthält
• Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club
• Eine betriebliche Krankenversicherung mit vielen extra Gesundheitsleistungen wie beispielsweise Zuschüsse zu Sehhilfen, Zahnbehandlungen oder Naturheilkunde
• Verpflegungsbudget und gesunde Snacks im Büro, sowie regelmäßige Angebote zum Frühstück oder BBQ
• Ein flexibler Arbeitsmodus, von Hybrid zu Office-basiertem Arbeiten
• Flexibility Days: 10 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland oder UK arbeiten

• Festanstellung
• Befristet (1,5 Jahre als Elternzeitvertretung)
• Arbeitsort: Berlin
• Startdatum: ab sofort

Doctolib ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir freuen uns über alle Bewerbungen und bearbeiten diese völlig unabhängig von Geschlecht, Religionszugehörigkeit, Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behindertenstatus.

Alle mit diesem Formular übermittelten Informationen werden von Doctolib zum Zweck der Verwaltung der Bewerbungen verarbeitet. Für weitere Informationen über die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch Doctolib, klicke bitte hier.Wenn Du Deine Rechte ausüben möchtest oder Fragen zur Verarbeitung Deiner Daten hast, kannst Du Dich schriftlich an uns wenden unter hr.dataprivacy@doctolib.com.